StoryLearning

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Fusos horários: EST (UTC -5), CST (UTC -6), MST (UTC -7), PST (UTC -8), AKST (UTC -9), HST (UTC -10), AST (UTC -4), NST (UTC -3:30)

Você é um vendedor experiente que gosta de ajudar pessoas a alcançar seus objetivos? Tem facilidade em vendas baseadas em valor e quer trabalhar com uma equipe remota e flexível? Junte-se à StoryLearning como nosso próximo Vendedor VIP!

Sobre nós
Na StoryLearning, ajudamos estudantes a dominar novos idiomas por meio do nosso método exclusivo baseado em histórias. Nosso programa VIP oferece acompanhamento personalizado para que os alunos progridam de forma mais rápida e eficaz. À medida que crescemos, buscamos um vendedor talentoso para apoiar a expansão do nosso programa VIP.

Visão geral da função
Como Vendedor VIP, você será responsável por impulsionar as vendas e a receita do programa VIP da StoryLearning, conectando-se com potenciais alunos. Você terá um papel fundamental em orientar os estudantes certos para o programa, oferecendo um excelente atendimento ao cliente e representando nossos valores.

Observe que as entrevistas ocorrerão em janeiro de 2025, e o candidato selecionado começará a trabalhar conosco no início de fevereiro de 2025.

Principais responsabilidades:
• Realizar ligações de vendas com potenciais alunos, identificando suas necessidades e recomendando o pacote VIP ideal.
• Avaliar clientes potenciais para garantir que o programa seja adequado para eles.
• Fazer follow-up com leads quentes para fechar vendas e aumentar as taxas de conversão.
• Melhorar continuamente o processo de vendas para obter mais eficiência e melhores resultados.

O que buscamos
• Forte experiência em vendas: Você domina vendas baseadas em valor, entendendo as necessidades de cada cliente e oferecendo soluções personalizadas.
• Orientação por metas: Você se motiva a alcançar ou superar objetivos e KPIs de vendas.
• Foco no cliente: Você cria confiança e prioriza entregar valor, e não apenas vender.
• Espírito de equipe: Você colabora bem com marketing, suporte e produto para alinhar esforços e alcançar metas em comum.

Requisitos
• Residir em um fuso horário dos EUA: Como a América do Norte é nosso principal mercado para o programa VIP, é necessário estar disponível principalmente no horário comercial dos EUA, com alguma flexibilidade para chamadas ocasionais com a Europa.
• Flexibilidade nos períodos-chave de inscrição: Nosso programa VIP abre quatro vezes por ano. Embora os leads cheguem continuamente, espere meses mais tranquilos (cerca de 5 a 10 ligações por semana) seguidos por períodos muito movimentados durante e após as inscrições (30 a 40 ligações por semana).
• Experiência com vendas de produtos de alto valor: Nossos programas variam de US$ 1.500 a US$ 10.000, portanto é necessária experiência com vendas de programas premium voltados ao consumidor.
• Disponibilidade para começar em 1º de fevereiro de 2025. As entrevistas ocorrerão em janeiro de 2025.

O que oferecemos
• Estrutura de remuneração:
• Um adiantamento mensal garantido de US$ 1.200 para assegurar renda estável nos períodos mais lentos.
• Comissão de 10% em todas as vendas, com um sistema simples de recuperação do adiantamento nos meses de alto volume.
• Localização flexível: Trabalhe remotamente de qualquer lugar, desde que esteja disponível no horário comercial dos EUA para as ligações.
• Ambiente de equipe acolhedor: Junte-se a uma equipe com propósito, dedicada a ajudar estudantes de idiomas a ter sucesso.

Como se candidatar
Pronto para ajudar alunos a alcançar seu potencial com a StoryLearning? Inscreva-se agora para ser nosso Vendedor VIP e fazer um impacto positivo todos os dias.

Para se candidatar, envie um e-mail com o assunto “Candidatura vendedor VIP StoryLearning” e inclua:

1) Seu currículo destacando experiência relevante em vendas
2) Uma carta de apresentação personalizada abordando os pontos principais da função e por que você é a pessoa ideal
3) Respostas curtas às seguintes perguntas:
• Qual é o seu processo de vendas ao falar pela primeira vez com um potencial cliente e como garante que atende às necessidades dele?
• Como você responderia a um potencial cliente que está em dúvida se o programa é adequado para ele?

Candidaturas sem qualquer um dos itens acima não serão consideradas.

As entrevistas ocorrerão em janeiro de 2025, e o candidato selecionado começará no início de fevereiro de 2025.

Obrigado pelo interesse — estamos ansiosos para saber mais sobre você!

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