PointClickCare ist eine führende nordamerikanische Technologieplattform im Gesundheitswesen, die eine effektive Zusammenarbeit in der Pflege ermöglicht und Echtzeit-Einblicke in Patientendaten liefert. Seit mehr als 20 Jahren arbeitet das Unternehmen an seiner Vision: Anbietern und Plänen dabei zu helfen, eine nahtlose Versorgung mit Sicherheit zu gewährleisten. Seit der Gründung ist PointClickCare stark gewachsen: Mit über 2.200 Mitarbeitenden macht das Unternehmen für Millionen Menschen in ganz Nordamerika einen Unterschied. Forbes hat PointClickCare als eines der Top-100-Privatunternehmen im Bereich Cloud ausgezeichnet, und Waterstone Human Capital würdigte die Unternehmenskultur von PointClickCare als Kanadas am meisten bewundertes Corporate Culture-Unternehmen. Das Unternehmen führt den Weg weiterhin mit Cloud-basierter Software im Gesundheitswesen an.

Bei PointClickCare bieten wir ein Spektrum an Möglichkeiten sowie eine Kultur, die unsere Mitarbeitenden unterstützt und stärkt. Unsere schnelle, dynamische und motivierende Arbeitsumgebung ist ein hervorragender Ort, um Ihre Karriere weiterzuentwickeln und gleichzeitig zu bedeutungsvollen Aufgaben mit herausragenden Kolleginnen und Kollegen beizutragen. Hier können Ihre Fähigkeiten wachsen, Ihre Karriere sich entwickeln und Ihre Arbeit nachhaltige Wirkung auf die Gesundheitsversorgung in ganz Nordamerika haben. Wir glauben: Arbeit ist dann wirklich erfüllend, wenn sie von einem höheren Zweck geleitet wird.

Werden Sie Teil von uns und eines Teams, das wirklich etwas bewirkt.

Weitere Informationen finden Sie unter Life at PointClickCare

und verbinden Sie sich mit uns auf Glassdoor sowie LinkedIn.

Über das Team
Die Teams „Care Insights“ unterstützen die Weiterentwicklung von Health-Analytics. Unser Ziel ist es, spezialisierten Pflegeeinrichtungen (Skilled Nursing Organizations) dabei zu ermöglichen, Branchendaten und PointClickCare-Daten zu nutzen, um ihre Position innerhalb ihres Netzwerks zu verstehen, ihre Stärken hervorzuheben und ihren Marktanteil auszubauen. Wir schaffen Transparenz über klinische, finanzielle und operative Kennzahlen, um die Patientenversorgung zu verbessern, die Qualität zu steigern und die Erstattung zu erhöhen.

Über die Rolle
Wenn Sie zu unserem Team stoßen, werden Sie Teil einer kleinen, aber energiegeladenen Gruppe, die sich darauf konzentriert, einen spürbaren Beitrag für die Gesundheitsbranche zu leisten. Sie arbeiten mit moderner Technologie, die das Wohlbefinden der Patientinnen und Patienten direkt unterstützt und Fachkräften im Gesundheitswesen dabei hilft, die bestmögliche Versorgung zu bieten.

Hauptaufgaben
– Aufgaben identifizieren, priorisieren und über den gesamten Softwareentwicklungs-Lifecycle hinweg umsetzen
– Mit Business-Teams zusammenarbeiten, um Softwareanforderungen zu verfeinern
– Tools und Anwendungen durch das Schreiben sauberer, effizienter Software entwickeln
– Aufgaben mithilfe geeigneter Tools und Skripte automatisieren
– Systeme analysieren und bei Problemen gezielt beheben
– Validierungs- und Verifikationstests durchführen – mit einem testgetriebenen Ansatz
– Die Arbeit anderer überprüfen und Peer Reviews für Ihre Arbeit fördern
– Mit internen Teams und externen Dienstleistern zusammenarbeiten, um Produkte zu beheben und zu verbessern
– Software mit den neuesten Technologien aktuell halten

Ihre wichtigsten Stärken
– Erfahrung im Schreiben von sauberem, leistungsstarkem Java-Code im großen Maßstab
– Erfahrung mit automatisierten Test-Frameworks (z. B. Selenium, Cypress, RestAssured)
– Fundierte Kenntnisse relationaler Datenbanken (z. B. Microsoft SQL Server, MySQL)
– Solide Erfahrung beim Aufbau RESTful-API-Endpunkten sowie großes Interesse an TDD; praktische Kenntnisse sind von Vorteil
– Erfahrung in der UI-Entwicklung und mit Frameworks (z. B. Vue.js, React, Angular)
– Sicherer Umgang mit Git
– Erfahrung mit System- und Performance-Monitoring-Tools (z. B. New Relic, Datadog)
– BSc/BA in Informatik oder einem verwandten Bereich

Zusätzliche Kenntnisse (Bonus)
– Erfahrung mit Spring Boot
– Erfahrung mit Power BI
– Vertrautheit mit React, Selenium-Automation und Cloud-Technologien (wünschenswert)
– Erfahrung mit Docker, Kubernetes und Istio
– Erfahrung mit Jenkins CI/CD-Pipelines
– Erfahrung mit AWS und/oder Azure Cloud-Services (oder vergleichbar)
– Erfahrung bei der Entwicklung von SaaS-Produkten

#LI-AV1

$111.000 – $119.000 pro Jahr

Bei PointClickCare ist das Grundgehalt nur ein Bestandteil unseres gesamten Vergütungspakets. Der CAD-Grundgehaltsrahmen für diese Position beträgt $111.000–$119.000 (nicht berechtigt für Überstunden) zuzüglich Bonus und Benefits. Die Gehaltsspannen richten sich nach Jobrolle und -stufe; die angezeigte Spanne entspricht dem Zielgehalt für neue Mitarbeitende in allen CAD-Standorten. Die individuelle Vergütung innerhalb des Rahmens hängt von tätigkeitsbezogenen Fähigkeiten und Kenntnissen, relevanter Erfahrung (einschließlich beruflicher und persönlicher Erfahrungen) und/oder dem Arbeitsort ab. Ihr Recruiter kann Ihnen während des Einstellungsprozesses weitere Details zum Gesamtvergütungspaket geben.

PointClickCare Benefits & Vergünstigungen
Die Benefits starten ab Tag 1!
– Rentenplan-Matching
– Flexible bezahlte Auszeiten
– Programme und Ressourcen zur Gesundheitsförderung
– Eltern- und Betreuerurlaube
– Unterstützung bei Kinderwunsch und Adoption
– Kontinuierliches Unterstützungsprogramm für Weiterentwicklung
– Employee Assistance Program
– Allyship- und Inklusions-Communities
– Mitarbeiteranerkennung … und vieles mehr!

PointClickCare setzt sich für Chancengleichheit ein und verbietet Diskriminierung oder Belästigung aufgrund von Rasse, Religion, Herkunftsland, Status, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Familienstand bzw. Partnerschaft/gleichgeschlechtlicher oder zivilrechtlicher/privatrechtlicher Verbindung, Behinderung, Veteranenstatus, genetischer Informationen oder jeder anderen durch das Gesetz geschützten Eigenschaft. PointClickCare heißt Menschen mit Behinderungen willkommen und ermutigt sie ausdrücklich zur Bewerbung. Für Kandidatinnen und Kandidaten, die an einem beliebigen Teil des Auswahlprozesses teilnehmen, sind auf Anfrage Anpassungen/Erleichterungen verfügbar. Wenden Sie sich an recruitment@pointclickcare.com

, wenn Sie solche Anpassungen benötigen.

Wenn Sie sich bewerben, werden Ihre Informationen gemäß Lever’s Privacy Policy

über Lever verarbeitet und gespeichert. Wir verwenden diese Informationen, um Ihre Eignung für die von Ihnen beworbene Position zu beurteilen. Möglicherweise speichern und nutzen wir diese Informationen auch für zukünftige Positionen, auf die Sie sich bewerben, oder für solche, die wir auf Basis Ihres Hintergrunds für relevant halten. Sofern kein fortbestehender legitimer Geschäftsbedarf besteht, Ihre Informationen zu verarbeiten, löschen oder anonymisieren wir sie. Wenn Sie Fragen dazu haben, wie PointClickCare Ihre Informationen verwendet oder verarbeitet, oder wenn Sie Einsicht, Korrektur oder Löschung anfordern möchten, kontaktieren Sie bitte das Human-Resources-Team von PointClickCare unter recruitment@pointclickcare.com.

PointClickCare ist dem Thema Informationssicherheit verpflichtet. Durch Ihre Bewerbung für diese Position stimmen Sie – falls Sie eingestellt werden – zu, unsere Richtlinien und Verfahren zur Informationssicherheit einzuhalten und nach besten Kräften dazu beizutragen, vertrauliche und/oder sensible Informationen zu schützen.