A Piton Labs está contratando atualmente um(a) Engenheiro(a) de Software Sênior (M/F) em regime integral. Estamos procurando alguém que consiga fazer desenvolvimento full-stack, com forte foco em trabalho de backend. Você deve ter experiência sólida com infraestrutura em nuvem. Experiência em startups é uma vantagem, seja por projetos pessoais ou em uma empresa em estágio inicial. Preferimos fortemente candidatos localizados nos fusos GMT‑8 (Costa Oeste dos Estados Unidos) a GMT‑3, mas, se houver um encaixe forte, podemos considerar inscrições de outras regiões.

### Responsabilidades e escopo técnico
Na Piton Labs, você trabalhará com startups e grandes empresas para resolver seus problemas técnicos mais difíceis. Você precisará lidar com a incerteza e a complexidade que acompanham o desenvolvimento de software—ajudando os clientes a construir produtos e a decidir o que realmente deve ser desenvolvido. Esta função não é apenas sobre executar uma lista de verificação: você também ajudará a definir prioridades e a direcionar seus esforços para o que é mais importante para nossos clientes.

Não exigimos uma stack de tecnologia específica, mas a maioria dos projetos usa TypeScript, React e Go. A infraestrutura em nuvem normalmente é na AWS, embora alguns clientes utilizem outros provedores. Você deve ter pelo menos cinco anos de experiência com stacks comuns de desenvolvimento web de aplicações, bancos de dados relacionais e frameworks modernos de frontend. Familiaridade com nossas ferramentas preferidas é uma vantagem, mas não é obrigatória. Você precisa ser capaz de entregar continuamente código confiável e bem testado.

Uma semana típica pode incluir:
– Projetar interfaces de usuário avançadas para aplicações web ou mobile
– Projetar e construir camadas de API serverless para novos produtos
– Criar e implantar ambientes na nuvem usando ferramentas de Infraestrutura como Código
– Apresentar novos recursos para stakeholders do lado do cliente

### Perfil do candidato ideal
Você é proativo, motivado e apaixonado por construir software. Você gosta de resolver problemas e aprimorar continuamente suas habilidades técnicas. Você deve ter:
– **Mentalidade pragmática:** foco em resolver problemas e gerar valor; seja criativo(a) quando necessário
– **Forte senso de responsabilidade:** assuma a responsabilidade pelos resultados e compreenda tanto as necessidades técnicas quanto as humanas
– **Experiência sólida:** 5+ anos em múltiplos projetos, com crescimento consistente
– **Adaptabilidade:** evolua com a tecnologia em vez de se limitar a uma única especialidade

### Política de trabalho remoto
– Equipe 100% remota — sem escritório físico
– Prioridade para candidatos baseados nos Estados Unidos com autorização legal para trabalhar nos Estados Unidos
– Segunda preferência para candidatos do Canadá, Uruguai ou Paraguai
– Sobreposição diária de 4–6 horas com o Horário Leste dos EUA
– Nômades digitais são bem-vindos; a localização é flexível

### Por que trabalhar conosco
– **Remuneração competitiva:** US$ 140.000 para candidatos locais aos EUA
– **Bônus trimestral baseado em lucros:** normalmente US$ 2.500–US$ 5.000
– **Quatro semanas de folga remunerada por ano**
– **Trabalho 100% remoto**
– **Ótimo equilíbrio entre vida pessoal e profissional:** suporte a iniciativas ágeis de startup sem abrir mão dos finais de semana
– **Cultura flexível:** menos reuniões e menos trabalho síncrono — alta confiança na sua execução

Se você tiver interesse nesta vaga, entre em contato conosco usando as informações abaixo para que possamos agendar uma conversa adicional.