• In collaboration with the Producer and Directors, lead the teams in developing the game while respecting the framework, deadlines, and budget defined by the business objectives.
• Manage the day-to-day operations of the teams while maintaining close communication with the game management team to ensure that milestones and deadlines are met.
• Work closely with the Producer to identify sprints and the quarterly goals of the game.
• Perform risk analyzes on a regular basis and develop mitigation plans to ensure successful development.
• Ensure ongoing alignment between the product vision, execution priorities, and the teams’ actual capacity to enable predictable and sustainable delivery.
• Guide and manage Project Managers and Team Leads to achieve their goals.

• Have already made the development of a game from pre-production to its launch as an Associate Producer.
• Minimum of 8 years of experience in the video game industry, including at least 5 years within a game production;
• Minimum of 3 years of relevant experience managing project managers and/or team leads.
• Have shipped at least one game, or have experience working on a live game.
• Data-driven and proficient in evaluating the team’s Workload vs. Capacity.
• Strong organizational and analytical skills.
• Excellent written and verbal communication.

A plus:

• Have worked on areas such as content, outfit and store.

• En collaboration avec le producteur·trices et les directeurs·trices, diriger les équipes de développement du jeu en respectant le cadre, les délais et le budget définis par les objectifs commerciaux;
• Gérer les opérations quotidiennes des équipes tout en maintenant une communication étroite avec l’équipe de gestion de jeu afin de s’assurer que les jalons et les délais soient respectés;
• Travailler en étroite collaboration avec le producteu·trice senior·e pour identifier les sprints et les objectifs trimestriels du jeu;
• Effectuer régulièrement des analyses de risque et élaborer des plans d’atténuation afin d’assurer la réussite du développement;
• Assurer un alignement constant entre la vision produit, les priorités d’exécution et la capacité réelle des équipes afin de garantir une livraison prévisible et durable;
• Guider et gérer les gestionnaires de projet et chefs.fes d’équipe afin qu’ils puissent atteindre leurs objectifs.

• Avoir déjà réalisé en tant que producteur·trice associé·e le développement d’un jeu de la préproduction jusqu’au lancement;
• Minimum de 8 ans d’expérience dans l’industrie du jeux vidéo, dont un minimum de 5 ans au sein d’une production de jeu vidéo;
• Minimum de 3 ans d’expérience pertinente en gestion de gestionnaire de projets ou chefs.fes d’équipes;
• Avoir dans la livraison d’au minimum 1 jeu ou avoir travaillé sur un jeu Live;
• Orienté données et efficace dans l’évaluation de la charge de travail vs capacité de l’équipe;
• Solides compétences organisationnelles et analytiques;
• Excellente communication écrite et orale.

Un atout:

• Avoir travaillé sur des sujets tels que le contenu, magasin en ligne et tenus.