A Fundação CDC apoia os Centros de Controle e Prevenção de Doenças (CDC) na proteção e melhoria da vida das pessoas, promovendo a colaboração entre o CDC, filantropias, empresas, organizações e indivíduos para resguardar a saúde, a segurança e o bem-estar da população nos Estados Unidos e em outros países. Como a organização sem fins lucrativos autorizada pelo Congresso a mobilizar parceiros filantrópicos e recursos do setor privado, a Fundação CDC contribui para o avanço da missão essencial de saúde pública do CDC. Desde 1995, arrecadou mais de US$ 1,9 bilhão e lançou mais de 1.300 programas voltados para diversas ameaças à saúde, abrangendo desde doenças crônicas, como doenças cardiovasculares e câncer, até enfermidades infecciosas como rotavírus e HIV, além de respostas emergenciais, incluindo COVID-19 e Ebola. No último ano, a Fundação CDC coordenou centenas de programas em todo os Estados Unidos e em mais de 90 países. Mais informações em https://www.cdcfoundation.org.

Destaques da Posição:
Título: Investigador de Casos e Contatos (Epidemiologista I)
Local: Remoto
Término da Posição: 31/07/2026
Salário: US$ 85.000

Resumo:
A Fundação CDC busca um Epidemiologista I – Investigador de Casos e Contatos para atuar sob a orientação do Líder de Investigação Epidemiológica. As principais responsabilidades incluem planejar, desenvolver e conduzir investigações epidemiológicas, vigilância e intervenções de complexidade limitada para identificar causas de doenças e aplicar medidas de controle. Os resultados serão compartilhados com a equipe por meio das ferramentas de comunicação estabelecidas. Este cargo pode exigir horários flexíveis, incluindo noites e fins de semana, durante períodos de resposta a emergências.

Qualificações:
• Mestrado em Epidemiologia, Saúde Pública, Bioestatística ou área relacionada.
• Compreensão de desenho de estudos epidemiológicos, coleta de dados, análise e apresentação de dados.
• Conhecimento de métodos estatísticos descritivos padrão.
• Capacidade de desenvolver e manter relacionamentos de trabalho eficazes.
• Sólido conhecimento de bioestatística, incluindo domínio de softwares estatísticos e linguagens de programação.
• Fortes habilidades em informática, incluindo criação, gestão e manipulação de bancos de dados.
• Excelente comunicação oral e escrita.

Responsabilidades:
• Apoiar a coleta e análise de dados estatísticos, características de doenças, avaliações médicas, resultados laboratoriais e outras informações para identificar tendências, orientar estratégias de prevenção ou contenção e elaborar relatórios técnicos.
• Auxiliar no monitoramento de surtos e na avaliação de estratégias propostas para contenção. Contribuir para a análise de programas de controle de doenças em instalações de saúde pública, creches, casas de repouso e outras instituições, recomendando melhorias.
• Responder a dúvidas de profissionais de saúde e do público sobre riscos de saúde transmissíveis ou ambientais.
• Participar de estudos e investigações sobre exposições ambientais para avaliar seus efeitos na saúde humana, realizar levantamentos de saúde e fornecer orientações educativas.
• Apoiar a preparação de apresentações públicas sobre riscos de doenças, surtos e medidas de controle.
• Contribuir para o planejamento, execução e avaliação de estudos demográficos, ambientais e epidemiológicos relacionados a questões de saúde pública, identificando riscos, características populacionais e métodos para prevenir recorrências.
• Auxiliar em solicitações de apresentações públicas sobre riscos de doenças transmissíveis ou ambientais, surtos e programas de controle.

Observações Especiais:
Esta função apoia uma iniciativa de saúde pública dinâmica, e as responsabilidades podem mudar conforme as necessidades evoluem. Quaisquer alterações nas tarefas descritas serão aprovadas por escrito pela Fundação CDC e pelo Departamento de Saúde Pública da Carolina do Sul para garantir alinhamento com prioridades estaduais de saúde pública.

A posição é atualmente remota, mas a Fundação CDC poderá modificar isso conforme necessário.

Todos os candidatos qualificados receberão consideração igualitária e não serão discriminados com base em raça, cor, religião, sexo, origem nacional, idade, deficiência, status de veterano ou qualquer outra característica protegida por lei.

A Fundação CDC cumpre todas as leis trabalhistas aplicáveis, incluindo a Ordem Executiva 11246 e a Lei de Assistência de Readaptação da Era do Vietnã de 1974, e não pratica discriminação ilegal. Como contratada federal, a organização adota ações afirmativas para apoiar veteranos protegidos.

A Fundação CDC mantém um ambiente de trabalho livre de fumo.

Custos de realocação não estão incluídos.