Color Health revolutioniert die Krebsversorgung mit der ersten virtuellen Krebs­klinik des Landes und bietet in allen 50 Bundesstaaten hochwertige, ärztlich geführte multidisziplinäre Leistungen. Unser innovatives, richtlinienbasiertes Modell deckt die gesamte Versorgungsspanne ab – von Krebsvorsorge, Risikobewertung, Prävention und Diagnose bis hin zu Behandlungsunterstützung und Nachsorge. Zusätzlich zur personalisierten medizinischen Betreuung bieten wir genetische Krebsrisikobewertungen, Ernährungs- und psychologische Unterstützung sowie Krebs­vorsorgetests für zu Hause an. Durch den Einsatz moderner Technologie und patientenorientierter Lösungen gestaltet Color neu, wie Arbeitgeber, Gewerkschaften, Krankenversicherungen und staatliche Stellen Krebsversorgung angehen. Unsere Mission ist es, entscheidende Versorgungslücken zu schließen, Ergebnisse zu verbessern und Patientinnen und Patienten mit Empathie durch ihren gesamten Gesundheitsweg zu begleiten.

Werden Sie Teil von Color und leisten Sie die wirkungsvollste Arbeit Ihrer Karriere. Auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen, aber begeistert von der Rolle sind, ermutigen wir Sie zur Bewerbung.

Wir suchen eine äußerst organisierte, umsetzungsstarke Event Marketing Managerin bzw. einen Event Marketing Manager auf Vertragsbasis, um unser Eventprogramm in einer wichtigen Wachstumsphase zu unterstützen.

Diese Rolle ist sehr praxisorientiert und ideal für Personen, die in einer Startup-Umgebung aufblühen und verstehen, wie Events Glaubwürdigkeit schaffen, Pipeline-Entwicklung unterstützen und Partnerschaften im Gesundheitswesen stärken. Sie arbeiten eng mit unserer Senior Events Marketing Managerin zusammen, um Strategien über Branchenkonferenzen, Führungsevents und Partnerinitiativen hinweg umzusetzen.

Wir suchen jemanden, der schnell startklar ist, eigenständig arbeitet und hervorragende Ergebnisse liefert – insbesondere in Umgebungen mit Gesundheitsdienstleistern, Gesundheitssystemen, Unternehmenskunden oder regulierten Bereichen.

Ihre Aufgaben:
• Planung und Durchführung zugewiesener Events von Anfang bis Ende, darunter Gesundheits­konferenzen, Messen, Executive Dinners, regionale Veranstaltungen und Partneraktivierungen.
• Entwicklung und Verwaltung von Zeitplänen, Projektplänen und Ablaufdokumenten.
• Organisation der Logistik wie Locations, Dienstleister, Versand, Standbau, Registrierung, Reisen und Personal vor Ort.
• Leitung der Eventdurchführung vor Ort und Lösung von Problemen in Echtzeit, auch außerhalb üblicher Geschäftszeiten.
• Übersetzung von Eventzielen – etwa Pipeline-Wachstum, Markenstärkung und Partnerpräsenz – in konkrete Maßnahmen.
• Zusammenarbeit mit Sales, Partnerships, Customer Success und Marketing bei Terminabstimmung, Lead-Erfassung und Engagement-Strategien.
• Sicherstellung, dass Eventbotschaften für Zielgruppen wie Total-Rewards-Verantwortliche, Krankenversicherungen, Arbeitgeber und Unternehmenskunden relevant sind.
• Frühzeitiges Erkennen von Risiken, Vorschlagen von Lösungen und klare, konsistente Kommunikation mit allen Teams.
• Tägliche Koordination mit Locations, Agenturen, Produktionspartnern, Fulfillment-Teams und Konferenzveranstaltern.
• Sorgfältige Überwachung der Eventbudgets und frühzeitiges Melden von Abweichungen.
• Unterstützung bei Vertragsmanagement, Rechnungsverarbeitung und Dokumentation.
• Sicherstellung hoher Ausführungsqualität innerhalb eines Startup-Budgets.
• Gewährleistung korrekter Lead-Erfassung und CRM-Nutzung während Events.
• Sammlung von Kennzahlen nach Events, wie Teilnahme, Meetings, Engagement und Pipeline-Auswirkungen, und Zusammenarbeit mit dem Demand-Generation-Team bei der Ergebnisaufbereitung.
• Einbringen von Erkenntnissen und Empfehlungen in Event-Recaps.
• Unterstützung beim Aufbau skalierbarer Prozesse für unser wachsendes Healthcare-Eventprogramm.

Was Sie mitbringen sollten:
• 3–5+ Jahre Erfahrung im Eventmarketing, Field Marketing oder Experiential Marketing.
• Erfahrung mit der Durchführung von Branchenkonferenzen oder Messen im Gesundheitswesen, Health Tech, SaaS oder anderen Enterprise-B2B-Sektoren.
• Nachweisliche Erfahrung in der eigenständigen Umsetzung von Events von der Konzeption bis zum Abschluss.
• Verständnis für die Rolle von Events im erweiterten Enterprise-Sales-Zyklus.
• Starkes Projektmanagement und ausgeprägte Detailorientierung.
• Ruhige, lösungsorientierte Entscheidungsfindung mit gutem Urteilsvermögen unter Druck.
• Wohlfühlen in einem schnelllebigen, sich wandelnden Startup-Umfeld.
• Starke Kommunikationsfähigkeiten und Vertrauensaufbau über Marketing, Sales und Partnerships hinweg.
• Bereitschaft zu reisen und bei Events praktisch mit anzupacken.

Wünschenswert:
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Benefit-Teams und HR-Verantwortlichen von Arbeitgebern.
• Vertrautheit mit regulierten oder Compliance-orientierten Branchen.
• Erfahrung mit CRM-Systemen und Event-Attribution.

Stelleninformationen:
• Vertragsdauer: 3 Monate
• Reiseaufwand: 0 %
• Stundensatz: 45–50 US-Dollar (abhängig von Erfahrung, Marktdaten, Qualifikation und Standort)

Color verpflichtet sich zur Chancengleichheit und untersagt jede Form von Diskriminierung oder Belästigung. Wir halten alle geltenden Gesetze ein und bieten angemessene Unterstützung für qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber mit Behinderung während des gesamten Bewerbungsprozesses.